5月13日，安泰燃氣中層干部及技術(shù)骨干一行10人在泰山玻纖黨委委員、副總經(jīng)理、安泰燃氣董事長趙恒剛的帶領(lǐng)下，赴魚臺華潤燃氣有限公司開展對標學習。魚臺華潤燃氣有限公司總經(jīng)理李克斌、副總經(jīng)理苗西海熱情接待。

在會議室，雙方就發(fā)展沿革、區(qū)域政策、市場開拓、客戶服務(wù)、增值業(yè)務(wù)、生產(chǎn)運行等方面進行了深入交流，華潤燃氣技術(shù)人員詳細介紹了冬季清潔供暖“氣代煤”工程實施情況及取得的成效。

座談結(jié)束后，一行人來到魚臺華潤公司客戶服務(wù)中心進行了參觀學習。

趙恒剛指出，華潤公司富有濃厚生活氣息的營業(yè)大廳、場景式綜合體驗服務(wù)等典型做法值得安泰燃氣學習借鑒。下一步，安泰燃氣要圍繞建立科學精準完善的客戶服務(wù)體系，不斷提升服務(wù)品質(zhì)，為用戶提供更專業(yè)和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，切實履行好燃氣企業(yè)的社會責任和擔當。他強調(diào)，對標管理提升行動是公司年度工作重點，是持續(xù)提升企業(yè)管理水平的重要舉措，公司各級管理人員要樹立競爭意識，學習先進經(jīng)驗，創(chuàng)新工作思路，提升工作能力，推動公司各項工作再上新臺階。

本次活動，學習了先進經(jīng)驗，深化了行業(yè)互動，為雙方建立良好合作交流關(guān)系打下了良好基礎(chǔ)。